フリーターから有名企業や大企業に就職したいけど、どうすれば？
フリーターから正社員になるためにどうせ就職するなら有名企業や大企業に就職したい!!そんな風に思うフリーターの方もいるようです。
フリーター人生よ、さらば!!|フリーターから正社員への就職情報サイト
※当サイト閲覧上の注意点
※当サイトはPRを含みます。
本気で就職したいと考え、本気で就職活動に取り組んでいる人、あるいは取り組む覚悟のある人以外閲覧しないでください。
「就職した方がいいのかな？」くらいの気持ちの人に役立つサイトではありません。
あくまでも「本気で就職したいフリーターのためのサイト」であることを御理解の上ご覧ください。
※当サイト内では細かい数字・データを用いてお話しているものもありますが、それらは「記事作成時点」での数字です。時間経過・社会状況の変化により数字・データが現状とは異なる場合があります。御理解いただける場合のみ御覧ください。
なぜ未経験から事務へ就職できるフリーターには12月に就職活動を始める人が多いのか？
未経験の状態から事務へ就職したいと考えるフリーターの中には「いつ就職活動を始めたらいいのか？」という事で悩む人が少くありません。
しかし、もしもあなたが本気で未経験の状態から事務へ就職したいと考えるのならば12月に就職活動をすることが大切です。
なぜなら、未経験から事務へ就職できるフリーターの中には12月に就職活動を始める人が多いからです。
少人数採用!!早い者勝ち!!
なぜ未経験から事務へ就職できるフリーターの中には12月に就職活動を始める人が多いのか？の本題に入る前に、まず理解しておくべきことがあります。
それは…事務の採用は「少人数採用」が基本であり、「早い者勝ち」が基本…だということです。
事務の採用枠は営業職や比較的営業職の強い技術職と違い、一定のものであり、少人数採用が基本となります。
営業的な仕事ならば「良い人が来た!!」と言う事で採用枠を越えてでも採用することはありますが、事務職は基本的にどんなに良い人が来ても採用枠を超えて採用することはまずありません。
「事務1人採用」となったら1人採用して終わりであり、この枠は取られてしまったら終わり、つまり早い者勝ちです。
この点は大前提となるので気をつけて下さい。
1月からは就職活動が超激戦化!!
では、なぜ未経験から事務へ就職できるフリーターの中には12月に就職活動を始める人が多いのか？の本題に入ります。
その理由となるのが「1月からは就職活動が超激戦化」するからです。
未経験から事務へ就職を考えるフリーターの多くは「4月入社」を目指し、年が明けると同時に多くの人が就職活動を始めます。
それ故に、1月からはフリーターからの就職活動が超激戦化します。
そもそも事務求人に関しては計画的採用よりも欠員補充が求人のメインとなる事が多いので、4月入社の求人が恐ろしく増えるわけではないのですが、一方で4月入社を狙って動き出すフリーターや転職者は飛躍的に人数が増えるので超激戦化します。
※ちなみに、「4月入社」のメインは「営業職」「技術職」だということは意識しておいた方がいいです。
フリーターを含めた中途採用の事務職は基本的に「欠員補充」での採用となるため、4月が特別求人の多い月とはいえません。
確かに3月で辞めて他の会社に行く人も多いので他の月と比べると事務の求人も増えますが、ライバルの多さとの関係で考えた場合、4月入社を狙うことは必ずしも効率がいいとはいえず、むしろ時期を前倒しするか後ろに回した方がいいことも少くありません。
1月の段階では頭一つ抜き出ていなくてはならない!!
そこで、気をつけておかなければならないのはフリーターであるあなたが未経験から事務へ就職を決めるにしても「1月の段階では他のフリーターや転職者よりも頭一つ抜き出て無くてはならない」と言うことです。
フリーターから事務への就職活動が激戦化する1月の段階でスタートしては「他の人と同じ」であり、他のフリーターと一緒に落とされる側にいることになります。
特に事務職という狭き門（事務職は世の中の仕事全体の5％〜10％程度と言われています。）をくぐり抜けるためには、どうしても他のライバルよりも頭一つ抜きに出ていなくてはならず、他の人と同じでは駄目なんです。
それ故に1月よりも前の段階、つまりは12月の段階で就職活動を始めるフリーターの方が明らかに有利になるのです。
もちろん、12月の段階で就職活動を始めたフリーターが事務職の採用枠を勝ち取ってしまうと、その枠はなくなってしまうことからますます1月以降に就職活動をするフリーターは不利になります。
だからこそ未経験から事務への就職を決めるフリーターの中には12月に就職活動を始める人が多いのです。
就職活動を通して理解していくことも多い
また、12月から就職活動を始める人の多くは、12月から就職活動をスタートさせることで身に付いているものも多い事は意識しておくことが大切です。
フリーターからの就職活動と言うものは、実際にやってみなければ分からない、理解できないことが少くありません。
フリーターから事務へ未経験で就職したいと考える人の中には資格やパソコン操作が重要なポイントだと考える人が多くいますが、実際に就職活動をしてみるとそうした点がポイントではなかったりします。
（自分自身で気づくことも多いでしょうし、転職エージェントを通して就職活動した場合、面接のフィードバックがあリ、そこで気付かされることも多いはずです。）
就職活動を本格的に始めると気づくかもしれませんが、あなた自身がアピールポイントだと思っていたものがたいしたアピールポイントでなかったり、逆に大したことがないと考えていた事が強烈なアピール材料となっていることは珍しくありません。
（また、パソコンや資格ですら本当に事務職で必要なスキルは意外と違っていたりします。）
つまり、こうした実際に就職活動を行わなければわからないことを早め意識することができ、ライバルよりも早い段階でそれに対応することが可能になるからこそ12月から就職活動をするフリーターは、激戦化する1月以降の就職活動の中でも事務職への就職で勝ち残れる人となる可能性が高いのです。
ちなみに、「1月の段階では他のフリーターや転職者よりも頭一つ抜き出ていなくてはならない」と言うと、その「頭一つ抜き出る」を自分一人で自己分析したり、企業研究を行うことだと勘違いする人もいるかもしれませんが、頭の中だけでできるような簡単なことではないので要注意です。
フリーターからの就職に強い転職サイト
“フリーター”からの就職に強い転職エージェントを紹介します。「リアルタイムの就職情報」から「あなたの状況を考慮した上での具体的な就職ノウハウ」、「本・ネットでは公表できない業界や企業の裏事情」まで…、一度話を聞いてみるだけでもきっとあなたの就職に役立ちますよ。もちろん、相談後も継続的にサポートしてもらえば、企業ごとの詳しい情報を元に就職対策出来るので就職しやすくなる事は当然、企業の内部事情を詳しく確認出来るのでブラック企業に入社してしまう危険性もぐっと下がります。今や本気で就職を考えるフリーターの中には2つ、3つ使っている人は多いので、あなたも本気で就職を考えるのならば最低でも1つは利用することをおすすめします。以下で紹介するものはいずれも厚生労働大臣の許可を得た企業であり、安心して利用できる全て無料の就職支援サービスです。
※「職歴なし」や「高卒」でも安心して利用できます。
就職Shop
人材業界最大手リクルートエージェントの２０代フリーター・ニート特化型就職支援サービス。就職成功者のうち4人中3人は正社員未経験者という実績が示す様に正社員未経験からの就職に強く、大手故に求人の数・種類共に他社よりも圧倒的に多く，登録企業数は10,000社を突破！どこよりも数多くの求人、幅広い選択肢の中からの仕事選びたい場合、他では見つかりそうもない条件の就職先を見つけたい場合におすすめです。
ハタラクティブ
若年層に特化した就職支援サポートを専門とし、フリーターの就職にも対応する転職エージェント。東京の求人を中心として、ショップ店員やトラック運転手、給食調理員など現場で働く仕事・サービス業への就職実績が他のフリーター向け転職エージェントと比較しても豊富であることから、サービス業など現場で働ける仕事を探したい場合におすすめです。
リクルートエージェント
業界最大となる約10万件もの求人数を誇り、フリーターの就職支援にも力を発揮する転職エージェント。全国に16ヶ所もの拠点があることから都会はもちろん、特にフリーター専門の就職支援機関の少ない地方では力を発揮します。
※フリーターからの就職を専門とするものではないので、地域・年齢的に就職Shopなど対応してくれるフリーター専門の就職支援サービスがあるのならば、まずはそちらに相談することをおすすめします。