フリーターにとって最大のチャンス10月入社で優良企業に入社するコツ!!

フリーターにとって10月入社は最大のチャンス!!

 

フリーターからの就職ということを考えた時、10月入社というものは実を言うと最大のチャンスだということをご存知でしょうか？

 

ここでは「なぜフリーターにとって10月入社は最大のチャンスなのか？」そして、「フリーターであるあなたが10月入社で優良企業に入社するコツ」についてお話します。

 

なぜフリーターにとって10月入社は最大のチャンスなのか？

 

フリーターから正社員として就職することを考えた時、実を言うと10月と言うのは最大のチャンスです。

 

なぜでしょうか？

 

その理由の1つとしては“圧倒的に沢山の求人が存在するから”です。

 

1年間の求人数の大きな波としては4月入社と10月入社が最大のもの。

 

外資系企業等は1月入社なども活発なので、多少1月も求人数が増える傾向にあるのですが、4月、10月と比べるとやはりそこまでの数の求人数はありません。

 

10月入社向けの求人は4月入社向け求人と比較しても対等に渡り合えるほどであり、求人数という観点から10月入社はフリーターからの就職で絶対に外せない時期といえます。

 

そして、2つ目の理由としては“4月入社と比べてライバルが少ない”ことにあります。

 

フリーターから就職を考えた時、「できるだけ求人数が多い時期に頑張りたい」と考える人は少くありません。

 

 

…が、フリーターから就職を目指す人の中には「求人数が多い時期＝4月入社」と考えてしまっている残念な人が少くありません。

 

特に大企業狙いになればなるほど「4月入社以外に方法はない!!」などと、何の根拠もなく勝手に思い込んで「10月入社」というものを意識していない人が沢山いるのです。（むしろ10月入社の求人はその多くが、欠員が出たことによる突発的な採用活動と違い、計画的採用活動なのでそれなりに余裕のある企業であることがほとんどです。）

 

だからこそ、4月入社と比べてライバルが少ない状況にあることが珍しくないのが10月入社の特徴です。

 

基本的には4月入社と同様に求人が増える10月入社はライバルが増える傾向にあるのですが、それでも4月入社と比べるとライバルが少ない傾向にあり、それ故に10月入社というチャンスを知っているのならば活用しないのはもったいないといえます。

 

フリーターであるあなたが10月入社で優良企業に入社するコツ

 

ここからはフリーターであるあなたが10月入社で優良企業に入社するコツについてお話します。

 

…とはいえ、フリーターから就職する全般的なコツとも言えるものは「職歴なし・スキル無し・資格なしのフリーターから正社員に就職するコツ」で紹介しています。

 

だから、ここでは「10月入社」に絞った形でのコツを紹介します。

 

では、10月入社で優良企業に入社するために必要なコツは一体何でしょうか？

 

それは「10月入社に向けてとにかく数多くの会社を受ける」ということになります。

 

何故か？と言うと、10月入社は求人数が増えると同時に、ライバルの数も非常に増えるからです。

 

8月中であったり、9月前半までに入社するような就職活動ならば求人数が少ない代わりにライバルも非常に少ない状態での就職活動というものが普通です。

 

しかし、10月入社ともなるとその状況が一変します。

 

求人数が多いからこそライバルとなる存在も増えますし、あなたにとってのライバルである求職者が沢山いる状態だからこそ企業側もここぞとばかりに10月入社に合わせて求人を出します。

 

確かに4月入社のための就職活動と比べればライバルが減るのですが、それでも他の月と比べると格段に増えるのです。

 

（※ここでの「ライバル」と言うのは「フリーター」だけでなく、当然「転職者」も含みます。）

 

…で、10月入社の場合、この様に就職活動をするフリーターや転職活動をする人が増えることからどうしても“運”の要素が強く絡んできます。

 

他の月と比べて求職者も多いので、採用側も対応するのが大変な状況であり、一人一人をじっくり見ることが難しくなるため“運”の要素がいつもよりも強く絡んでしまうのです。

 

それ故に「一発必中」的な発想でフリーターから正社員への就職を成功させようとすると、かなり難しくなるというのが10月入社の際の就職活動の特徴です。

 

だからこそ、挑戦する求人も「できるだけ沢山」というのが基本戦略となります。

 

「一発必中」は難しい状況ですが、一方「数撃ちゃ当たる」に近い状況にあるのも10月入社の特徴なのでできるだけ沢山のチャンスにぶつかっていくことが大切なのです。

 

特に転職エージェントだと採用可能性の高い求人情報しか紹介されないことからどうしても紹介される求人数が少ない傾向にありますので、通常ならば2つくらい利用するだけでも十分役に立つのですが、10月入社ということを考えた場合には3つ、4つと利用した方がいいといえます。

 

ちなみに10月入社には“運”が絡む要素が強いとはいえ、必要最低限しっかりと企業について理解しておかなければ相手にされないのは10月入社だからっと言っても特別変わらないので要注意です。

 

フリーターのあなたが就職を成功させるためにはしっかりと企業に関する情報を手に入れ、相手の企業がどんな人材を欲しいと思っているのかを明確にし、その上であなたが適任であることをしっかりとアピールすることが大切です。

 

あなたの人脈を駆使するだけでは就職を考える企業がどんな人材を欲しているのか？などを調べるのが難しい場合には、それを企業側から聞き出している転職エージェントを活用することがおすすめです。